为不断提升医院离退休党支部党建工作水平，全面推动离退休党建工作提质增效。2月24日下午，按照医院党委安排部署，老干部处党总支举行2022年度党建述职评议会。老干部处党总支所属10个离退休党支部书记或支委围绕2022年履职尽责情况及下一步工作打算进行现场述职。医院党委委员、党办主任丁瑞，老干部处处长郑晓丽及党办相关部门人员参加会议。

会上，丁瑞同志充分肯定了会议成效，认为支部书记述职准备充分、述职内容客观全面，达到了交流思想、查找问题、推动工作的目的。他指出，各支部在强化党员思想政治素质、健全基层党组织建设、发挥党员特长、落实离退休人员关心关爱机制等方面取得了显著的成绩。在今后的工作中，还要继续传承医院老一辈的优良传统，从他们的奋斗历程中挖掘红色记忆，开展“文化回望”等优质文化建设项目，打造医院红色文化基地，推动离退休干部党建工作再上新台阶。

郑晓丽同志在会议总结时提出，老干部处党总支在医院党委的带领下，充分发挥老干部余热，不断彰显老党员离岗不离党的风采，造就了一支凝聚力强、向心力强的队伍。2023年，要把深入学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，进一步抓实政治思想工作，同时还要深入推进“四个服务”，切实做好老干部的精准服务工作，让老干部充分感受到医院党委的温暖与关怀。

离退休党支部书记们纷纷表示，医院党委的系列举措都进一步推进了党建引领与激励关怀的有机融合，使老干部工作取得了卓有成效的进展。广大离退休老干部享受到的服务待遇越来越丰富，参与活动的积极性更高了，因而他们的生活也变得越来越幸福，思想也越来越充实。大家的学习劲头旺盛，再次掀起了干事创业、为党奉献的热潮。